2024年12月24日下午，杭州师范大学资产经营有限公司党委召开2024年度党风廉政建设分析会。学校党委委员、副校长戴丽敏出席会议，校纪委相关人员、资产经营公司党政班子成员参加会议。

会前，按照学校《关于开展2024年度党风廉政建设情况分析会的通知》要求，公司党委认真对照学校《2024年党风廉政建设和反腐败工作要点》《2024年度全面从严治党主体责任清单》《2024年党风廉政建设责任书》，结合审计整改落实情况，认真开展党风廉政建设责任制落实情况自查。

会上，公司党委书记陈永强代表公司党委对2024年度党风廉政建设情况作了总体分析，介绍了党风廉政建设工作开展落实情况和取得的成效，对存在问题、产生的原因及改进的措施等方面进行深入分析和总结。公司党政领导班子成员分别汇报职责分工范围内的党风廉政建设情况及其“一岗双责”履行情况，梳理廉政风险点，剖析存在问题的原因，提出了防范措施与改进方法。

戴丽敏在听取了公司班子成员的汇报后，对公司2024年党风廉政建设工作给予了肯定。同时，对公司如何做好管理改革、转型升级过程中党风廉政建设工作提出了明确的要求，她指出，一是要加强公司顶层设计。公司党委要以高度的政治自觉，加强顶层设计，必须加强党建引领公司各项工作的发展，将党风廉政建设与公司的经营管理相融合，做到同规划、同部署、同落实。要加强廉政风险的动态排查与防范，确保党风廉政建设横向到底、纵向到边，不留死角。二是守住底线。将廉政意识深深根植于全体员工心中，每一个岗位、每一个员工都要清楚自己的廉政责任和廉政风险点， 时刻保持警醒。三是激发创业的精气神。在资产经营公司管理改革开局的关键时期，要促进经营模式的转型，积极探索公司业务发展紧扣学科建设，两者相融合、互反哺的国有资产运营新模式。 加强对员工的培训和培养，提高专业素质和业务能力，为公司的发展提供有力的人才支撑。四是发挥党支部的堡垒作用。不断加强新形势下党支部的建设，发挥党支部的堡垒作用，进一步集中精力，抓住高校特点发展、壮大资产经营公司，提升核心竞争力。

会上，公司班子成员纷纷表示通过此次党风廉政建设分析会，进一步查找短板和问题，进一步强化了党风廉政建设的主体责任，对全面履行党委主体责任，推动公司管理改革和促进高质量发展具有重要的意义。